پرسشنامه انعطاف پذیری شناختی دنای ۲۰۱۰

پرسشنامه انعطاف پذیری شناختی دنای ۲۰۱۰ توسط دنای و ونادروال در سال ۲۰۱۰ ساخته شده است. این پرسشنامه مشتمل بر ۲۰ سوال میباشد.

پرسشنامه انعطاف پذیری شناختی دنای ۲۰۱۰ توسط دنای و ونادروال در سال ۲۰۱۰ ساخته شده است. این پرسشنامه مشتمل بر ۲۰ سوال میباشد.

پرسشنامه الگوهای ارتباطی ذوجین کریستنسن 1984 در دانشگاه كاليفرنيا به منظور بررسی الگوهای ارتباطی متقابل زوجین طراحی نمودند. اين پرسشنامه 35 سوال دارد و در یک مقیاس نه درجهای از اصلا امکان ندارد(1) تا خیلی امکان دارد (9) درجهبندی شده است.

پرسشنامه از خود بیگانگی شغلی دارای 24 سوال و 4 بعد تناسب درک بین شخص و سازمان، بی قدرتی، بی معنایی، از خود بیگانگی میباشد و براساس مقیاس پنج گزینهای لیکرت تنظیم شده است.

پرسشنامه استاندارد مدیریت کارآفرینانه دارای 45 سوال و 8 بعد نوآوری، ریسک پذیری، پیشرو بودن، گرایش استراتژیک، فلسفه پاداش، ساختار مدیریت، فرهنگ کارآفرینی و رشد و توسعه میباشد و براساس مقیاس پنج گزینهای لیکرت تنظیم شده است.

پرسشنامه ارزشهای اخلاقی در تولید محصول دارای 15 سوال و پنج بعد مسئولیت اجتماعی، تولید محصول سبز، صداقت، شفافیت، رقابت سالم با رقبا را مورد بررسی قرار میدهد.

پرسشنامه استاندارد آمیخته بازاریابی 13 سوالی دارای 13 سوال و چهار بعد قیمت، محصول، توزیع و ترفیع را مورد بررسی قرار میدهد.

پرسشنامه مراقبان بیماران اسکیزوفرنی SCQ دارای 32 سؤال و شش مولفه توانمندی مراقب، روابط بین فردی، استقلال، شأن اجتماعی، نگرانی مراقب و خستگی مراقب است.

پرسشنامه استاندارد ابعاد رشدی مشاوران دارای 60 سوال و شش بعد آگاهی از اصول اخلاقی، ویژگیهای شخصیتی و ارزشهای شخصیتی مشاور، مهارتهای مشاورهای، آگاهی از فرهنگ و بافت بومی جامعه، پویاییشغلی و دانشحرفهای را مورد بررسی قرار میدهد.

پرسشنامه حضور ذهن بائر ۲۰۰۹ دارای ۳۹ سوال و پنج مقیاس مشاهده، توصیف کردن، فعالیت همراه با آگاهی، بدون قضاوت و بدون واکنش میباشد در سال ۲۰۰۹ توسط بائر و همکارانش تهیه شد.

پرسشنامه استاندارد حافظه ترویر و ریچ 2002 (MMQ) توسط ترویر و ریچ در 2002 ساخته شده است. این پرسشنامه شامل 57 سوال و سه خرده مقیاس رضایت از حافظه، توانایی حافظه و استراتژی یا راهبردهای حافظه است.